化妝品銷售崗位薪酬市場調(diào)查問卷

本問卷旨在了解當(dāng)前市場上化妝品銷售崗位的薪酬水平及相關(guān)影響因素，為企業(yè)制定科學(xué)的薪酬策略提供參考。本問卷僅用于研究分析，所有信息將嚴(yán)格保密。感謝您的支持與配合！

個人信息（姓名性別年齡）

您所在的城市

一線新一線二線三線四線及以下

1、您所在的化妝品行業(yè)類別（單選或填空）

國際美妝國內(nèi)美妝???美妝集合店電商平臺美妝店鋪???其他

2. 企業(yè)規(guī)模（員工人數(shù)）：

50人以下??50–200人??200–500人??500人以上

3.您目前擔(dān)任的職位：

銷售員??銷售主管??銷售經(jīng)理??人力資源崗位??其他

4. 您從事化妝品銷售行業(yè)的年限：

1年以下??1–3年??3–5年??5年以上

5. 您所在崗位的月平均基本工資為：

3000元以下??3000–5000元??5000–8000元??8000–12000元??12000元以上

6.您的月度績效提成或獎金一般占總收入的比例：

少于20%??20%–40%??40%–60%??60%以上

7.您的月度總收入（含提成、獎金等）約為：

3000元以下??3000–5000元??5000–8000元??8000–12000元??12000元以上

8.您的薪酬構(gòu)成主要包括（可多選）：

基本工資??銷售提成??月度/季度獎金??年終獎??績效工資??補(bǔ)貼（餐補(bǔ)、交通補(bǔ)等）??其他

9.您認(rèn)為銷售人員收入高低主要取決于：

銷售業(yè)績??工作經(jīng)驗??店鋪所在城市或區(qū)域??品牌知名度??產(chǎn)品價格層次??公司規(guī)模??客戶資源??其他

10.您認(rèn)為化妝品銷售崗位的薪酬競爭力在整個零售行業(yè)中處于：

很高??較高??一般??偏低??很低

11.您認(rèn)為當(dāng)前薪酬能否充分反映您的工作績效？

非常能??基本能??一般??不太能??完全不能

12.您所在企業(yè)提供的主要福利包括（可多選）：

五險一金??商業(yè)保險??節(jié)日福利??員工培訓(xùn)??產(chǎn)品內(nèi)購優(yōu)惠??帶薪休假??員工旅游??其他

13.您最希望企業(yè)在薪酬激勵方面改進(jìn)的方向是（可多選）：

提高提成比例??增加基本工資??提供更多獎金機(jī)會??建立公平的績效考核機(jī)制??增強(qiáng)福利待遇??提供職業(yè)晉升通道??其他

14.您對目前化妝品銷售行業(yè)薪酬水平的總體評價：

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