海雅集團新員工入職培訓(xùn)考試

歡迎加入海雅！你的入職第一考，快來檢驗學(xué)習(xí)成果吧！

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入職時間

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請選擇

1、海雅集團成立時間是？

2018年2019年2020年2021年

2、公司行政班次的工作時間是？

9:00-12:00，13:00-18:009:00-12:00，13:30-18:308:30-12:00，13:00-17:309:30-12:30，14:00-19:00

3、員工每月全勤獎金標(biāo)準(zhǔn)是？

50元100元150元200元

4、公司彈性打卡時間是幾分鐘？

5分鐘10分鐘15分鐘20分鐘

5、每月工資一般何時發(fā)放？

次月1日次月5日次月15日-17日次月25日

6、每月有幾次補卡機會？

無1次2次3次

7、事假、病假的最小單位為多少？

0.5小時1小時0.5天1天

8、試用期員工急辭需提前幾天申請？

1天3天7天15天

9、員工全月在職且無遲到、早退、缺卡、溜崗、請假即可獲得全勤獎金。

對錯

10、請病假需要提供三甲醫(yī)院的診斷說明書或病歷本、就診費用支付截圖，美容整形、矯視、矯牙等手術(shù)不在病假范圍內(nèi)。

對錯

11、海雅的使命是堅持以親民價格、安心產(chǎn)品，暖心體驗為用戶創(chuàng)造驚喜。

對錯

12、海雅鄭州事業(yè)部目前辦公區(qū)域有三個分別是：國貿(mào)A座、新世紀(jì)大廈、豫博大廈。

對錯

13、員工因疏忽造成公司損失超1000元會被直接辭退。

對錯

14、1天以內(nèi)的請假須提前1天；1~3天的請假須提前3天；超過3天及以上的請假，在確認(rèn)行程后即時提報且至少提前1周；超過1天的均須提前報備部門負(fù)責(zé)人，如無報備直接發(fā)起流程或較遲補單的，上級、部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)審批人有權(quán)拒絕其線上請假申請。

對錯

15、入職滿一年以上職工可享受5天年假，年假最小休假單位為1天。

對錯

16、上班期間打游戲、睡覺、炒股等與工作無關(guān)的行為，將在全員群中通報，并樂捐100元。

對錯

17、所有外出均需提前同上級報備并至前臺簽到，外出2小時以上需在海捷走外出申請

對錯

18、補卡需要7天之內(nèi)在海捷提交申請，逾期視為缺卡。

對錯

19、正式員工離職需提前1個月提出離職申請。

對錯

20、工作上頻繁請假，月度累計請假超過（含）3天的；將給予書面警告，并樂捐100元。

對錯

21、以下哪些行為屬于溜崗？

打卡后又外出購買早餐等不報備私自外出中午提前幾分鐘外出吃飯上班期間外出逛商場、超市

22、補卡的注意事項有哪些？

首次補卡需要提供本人電腦開機/關(guān)機截圖第二/三次補卡需要找行政IT調(diào)取進出公司的監(jiān)控截圖每月從第四次（含）缺卡起，每次忘打卡處以樂捐 100 元/次不允許發(fā)起同一天內(nèi)的上下班補卡申請

23、以下哪些是公司的核心品牌？

儒意茵倩MASATAOHBT

24、以下哪項是公司的價值觀？

務(wù)實敢為、簡單高效堅韌樂觀、坦誠開放自我驅(qū)動、持續(xù)成長誠信、包容

25、以下哪些是公司福利？

下午茶帶薪年假團建運動會

26、哪些區(qū)域為禁煙區(qū)？

辦公區(qū)域拍照間指定吸煙的樓梯間衛(wèi)生間

27、以下哪些行為會導(dǎo)致書面警告？

替他人或接受他人代打考勤卡或代簽到在工作時間從事與工作無關(guān)的事情未配合公司調(diào)查工作場所內(nèi)辱罵同事或客戶

28、以下哪些行為會被記過？

隱瞞工作失誤，謊報工作業(yè)績遺失重要公文未經(jīng)許可泄露他人薪資信息未審批自行休假、虛假請假

29、影響員工轉(zhuǎn)正的因素有哪些？

試用期任一月份考核結(jié)果低于80分新員工入職培訓(xùn)考試補考低于80分個人價值觀與公司觀嚴(yán)重不符存在頻繁遲到、早退等違反公司規(guī)章制度的行為

30、以下哪些情況公司可隨時辭退員工且不補償？

試用期不符合錄用條件連續(xù)曠工3 天及以上提供虛假入職信息利用職權(quán)謀取私利

31、繳納社保的工作涉及環(huán)節(jié)有哪些？

社保專員提前詢問員工線上提交申請員工核對基本信息社保專員在線繳納

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