企業(yè)文化活動(dòng)調(diào)查問卷

親愛的同事們，本次企業(yè)文化主題培訓(xùn)及知識(shí)競賽活動(dòng)已圓滿結(jié)束。為持續(xù)提升活動(dòng)質(zhì)量，讓企業(yè)文化更好地融入我們的日常工作，特邀您花費(fèi)約5分鐘時(shí)間填寫本問卷。您的每一份意見都至關(guān)重要，感謝您的參與！

1. 你所在的部門/單位

綜合辦經(jīng)管辦財(cái)務(wù)中心發(fā)展事業(yè)部營銷中心運(yùn)管中心項(xiàng)目中心文創(chuàng)中心龍泉分公司新聞物業(yè)博瑞酒店桑園文旅

2. 本次活動(dòng)是否加深了您對公司歷史、業(yè)務(wù)及企業(yè)文化的理解？

效果很好，理解更深刻效果較好，有一定幫助效果一般，與以往差別不大效果不佳，形式可以優(yōu)化

3. 本次“培訓(xùn)+競賽”活動(dòng)中，哪個(gè)環(huán)節(jié)給您留下的印象最為深刻？

文化理念講解經(jīng)典案例分析知識(shí)競賽環(huán)節(jié)其他

4. 為了未來的企業(yè)文化活動(dòng)更“解渴”，您最希望重點(diǎn)強(qiáng)化哪個(gè)層面？

認(rèn)知層面--更深入了解公司戰(zhàn)略、歷史與行業(yè)前景認(rèn)同層面--通過具體案例理解并認(rèn)同核心價(jià)值觀實(shí)踐層面--掌握將文化融入日常工作的行為與技能其他

5. 除“培訓(xùn)+競賽”的形式外，您還對哪些類型的企業(yè)文化活動(dòng)更感興趣？

學(xué)習(xí)輸入型：如主題沙龍、讀書會(huì)、嘉賓分享動(dòng)手創(chuàng)造型：如文化周邊設(shè)計(jì)、短視頻創(chuàng)作賽團(tuán)隊(duì)協(xié)作型：如團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)工作坊、跨部門挑戰(zhàn)其他

6. 您認(rèn)為當(dāng)前公司企業(yè)文化踐行和落地方面，最需要改進(jìn)的一點(diǎn)是什么？

7. 針對上述不足，您認(rèn)為改進(jìn)的關(guān)鍵在于？

公司層面推動(dòng)部門/團(tuán)隊(duì)主導(dǎo)員工共同參與其他

8. 您認(rèn)為此類聚焦企業(yè)文化的主題活動(dòng)，較為合適的開展頻率是？

每月一次每季度一次每半年一次頻率不重要，質(zhì)量更重要

9. 如果發(fā)起一項(xiàng)旨在改善企業(yè)文化的長期項(xiàng)目（如：讀書會(huì)、主題分享活動(dòng)、文化體驗(yàn)小組等），您的參與意愿如何？

非常愿意，希望成為核心成員比較愿意，有時(shí)間會(huì)參與暫時(shí)不確定，需看具體安排不太感興趣

10. 關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)或未來的活動(dòng)，您還有任何其他意見或建議嗎？

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